Întrebare: La ce ar trebui să se gândească un manager?

Răspuns: Un manager trebuie să se gândească la cum să organizeze în mod corespunzător o echipă pentru a finaliza o sarcină, pentru a-l asculta, pentru a-și îndeplini sarcinile. Un manager nu ar trebui să-i suprime pe ceilalți.

Dacă subordonații înțeleg că este posibil să îndeplinească o sarcină specifică într-un alt mod, sa-i lase să vină la el și să îl sfătuiască.

Întrebare: Ce sfat i-ați da unui manager care este prost dispus și își dă seama că poate transmite subordonaților săi?

Răspuns: El ar trebui să fie mai uman cu ei, arătând că este uman ca ei, iar schimbările de dispoziție nu îi sunt străine.

Întrebare: Există tehnici pentru ca un manager să se ridice deasupra sentimentelor și stării sale de spirit?

Răspuns: Este foarte dificil. Nu cred că acest lucru poate fi aplicat în toate cazurile. Este necesar să educați echipa, astfel încât să înțeleagă că sunteți un om.

Din emisiunea KabTV „Abilități de gestionare” din 11.11.2020

Filed under: Criza, globalizare, Educatie integrala, Egoism, Evolutie, Intrebare si Raspuns | Add Comment →