Observație: Una dintre cele mai importante calități ale conducătorilor biblici a fost smerenia.

Comentariul meu: Acest lucru este inerent tuturor oamenilor mari care se percep nu ca ceva existent, ci ca ceva existent de dragul a ceva. Ei trăiesc de dragul ideii superioare. Prin urmare, ei nu percep un individ ca având o valoare proprie.

Un lider este umil pentru că înțelege că calitățile de conducător îi sunt date de natură și, prin urmare, nu le atribuie lui însuși.

Neavând nimic din lume ca fiind mai înalt decât ideea, el se vede pe sine ca conducător al maselor. Și masele pot fi doar implementatorii săi.

Din emisiunea Kab TV  „Abilitati de management”, 11.06.2020

Filed under: Educatie, Educatie integrala, Egoism, Evolutie, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→

Dacă nu cerem dorințe corectate, atunci Creatorul tot ne va revela dorințe, însă ele vor fi cele corupte în conformitate cu cererea noastră coruptă.

La fel ca atunci când un copil cere mamei sale ceva nenecesar și chiar un pic dăunător. Ea îi dă un pic din ceea ce cere, astfel încât copilul este convins că cererea lui este greșită, nu e bună și trebuie schimbată.

Așa îl învață, iar aceasta este felul corect de a învăța. Până la urmă, mama nu îi spune copiluli direct, susținând categoric: “Nu, nu ai voie asta!” Ea spune: “Vrei să-l primești? Am să îți dau un pic ca să te fac să simți că nu este bine și să înțelegi că ceea ce te sfătuiesc este mai bine pentru tine”.

În această formă, mama învață copilul că ea înțelege mai bine ce este bine pentru el și că el ar trebui să asculte sfatul ei în viitor. Dată viitoare va ști ce să ceară.

Încearcă să tratezi copii tăi și pe tine în acest fel și vei învăța și înțelege cum ne tratează Creatorul. Toate acestea se vor dezvălui în fața ta că un singur sistem superior de educație în conformitate cu care Creatorul ne învață. Tora este concepută pentru a ne educa să fim creaturi exaltate, eterne și perfecte și, cel mai important, conectate.

Din prima parte a lecției zilnice de Cabala 10/13/20, “Bereshit”

Filed under: Copii, Educatie, Educatie integrala, Egoism, Evolutie - Niciun comentariu→

Întrebare: Unul dintre tipurile de transfer de informații este comunicarea non-verbală: gesturi, expresii faciale, posturi, aspect exterior și așa mai departe.

Cât de multă atenție ar trebui acordată dezvoltării acestor abilități și cum exprimă acestea conexiunea dintre oameni?

Răspuns: Noi, cei care suntem implicați în știința Cabalei, în general, nu acordăm atenție acestor tehnici de comunicare, deoarece nu vedem posibilitatea de a transmite prin ele informații despre nivelul superior, mai înalt decât psihologia și psihicul uman, cogniție și percepție. În știința Cabalei, ne ocupăm doar de posibilitatea pregătirii unei persoane pentru percepția spirituală.

Iar percepția spirituală poate fi transferată unei persoane doar învățându-l anumite abilități prin care va începe să perceapă influențele spirituale, și cu ajutorul anumitor practici spirituale (dar nu externe, nu fizice) se va adapta lumii spirituale.

Observație: Cu toate acestea, percepem partea principală a informației prin văz și doar aproximativ 7% prin cuvinte. De ce credeți că, comunicarea non-verbală nu transmite informații? Se spune că succesul vorbirii în public, indiferent dacă vei fi auzit sau nu, este determinat de postura și gesturile tale.

Comentariul meu: Da, dar nu vorbim despre mase. Spunem că există un număr limitat de oameni care doresc cu adevărat să primească informații spirituale de la noi și înțeleg că este imposibil să le transmitem în modurile în care o facem în lumea noastră.

Prin urmare, îi pregătim astfel încât ei înșiși să poată percepe informații spirituale din lumea superioară.

Întrebare: Aceasta se referă la studenții care se dezvoltă spiritual. Sunt importante abilitățile non-verbale pentru persoanele care urmează un curs de educație integrală și care vor doar să se unească pentru a trăi mai bine?

Răspuns: Da, sunt. Dar nu mă ocup de acest lucru deoarece profesia, cunoștințele și experiența mea au ca scop transmiterea impresiilor lumii superioare către oameni prin tot felul de sunete și uneori imagini grafice, astfel încât să se adapteze la ea și să înceapă să o simtă.

Din „Abilități de comunicare” de pe Kab.TV, 30.07.2020

Filed under: Criza, globalizare, Diseminare, Economie si bani, Educatie, Educatie integrala, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→

Întrebare: Una dintre bolile umanității este acum o problemă cu somnul, fie insomnia, fie somnolența. Cum ne ocupăm de asta?

Răspuns: Nu cred că ar trebui să tratăm acest lucru ca pe o problemă. Pur și simplu mergi cu fluxul cât poți și treptat corpul tău va afla cum trebuie să se adapteze la această stare.

Aici trebuie doar să te dedici stilului de viață corect, normal, nu prea mult exercițiu, nici prea multă lene. Apoi veți vedea cum durata de somn pe care o obțineți este suficientă pentru dvs.

Deci, dacă dormi cinci ore? Este in regula; înseamnă că nu ai nevoie de mai mult somn. Și, dacă este necesar, corpul va face ajustări.

Din „Kabbalah Express” KabTV din 01.09.2020

Filed under: Educatie, Educatie integrala, Evolutie, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→

Masă rotundă: Schimbul de impresii

Observație: Etapa finală a meselor rotunde este un schimb de impresii. Sarcina principală este de a analiza, rezuma activitățile cercului și de a discuta amploarea conexiunii. Înțelegerea procesului prin care am trecut are loc.

Comentariul meu: Acest lucru este foarte important. O persoană ar trebui să simtă toate acestea în inimă și să le ia în considerare în minte. Apoi combinați împreună toate impresiile mentale și senzoriale și încercați să le exprimați cumva.

Întrebare: Care ar trebui să fie rezultatul?

Răspuns: Încercați să vă exprimați impresiile. Poate în câteva rânduri sau în câteva propoziții.

Din emisiunea Kab TV  „Abilități de management”, 09.07.2020

Filed under: Educatie, Educatie integrala, Egoism, Intrebare si Raspuns, Munca in grup - Niciun comentariu→

Întrebare: Este important ca un lider să își poată recunoaște greșelile?

Răspuns: Un lider poate greși cu greu. Dar dacă el consideră că este necesar să arate că este posibil să fi făcut o greșeală, atunci trebuie să o facă în mod public și într-un mod care este considerat o virtute.

Întrebare: Deci, nu este o problemă pentru un manager să arate greșeli și puncte slabe, dar este mai dificil pentru un lider?

Răspuns: Aceasta nu este o problemă pentru un manager sau un lider, deoarece toți, așa cum se spune, mergem sub Dumnezeu și toată lumea poate face greșeli.

Întrebare: Ar trebui ca un lider să poată asuma riscuri?

Răspuns: Nu. Un lider trebuie să aleagă calea cea mai blândă și fiabilă, pentru că așa își conduce turma către cel mai înalt scop și nu are dreptul să riște.

Din „Abilități de gestionare” KabTV din 11.11.2020

Filed under: Diseminare, Economie si bani, Educatie, Educatie integrala, Egoism, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→

Un joc ca un model al stării viitoare

Întrebare: Tu spui că joaca ajută să se creeze un model al stării viitoare. Ai putea să descrii ce este acest model? Ce forțe invocăm prin asta?

Răspuns: Dacă noi jucăm corect și ne străduim să ajungem la singura decizie corectă, atunci aducem în echilibru forțele naturii. Asta înseamnă că jucăm starea noastră perfectă.

Întrebare: Să spunem că vrem să luăm o decizie. Pentru a face asta, ne imaginăm care ar trebui să fie soluția optimă și încercăm să ajungem la ea. Încercăm să prezentăm origanizarea noastră cu o treaptă mai sus și ne jucăm în această stare. Ce se întâmplă atunci?

Răspuns: Tu practic te tragi pe tine însuti în sus spre ea. Invoci forțe care apoi te vor dezvolta la această stare.

Întrebare: Rezultă că sunt anumite forțe secrete în natură care sunt stabilite în ea în potențial?

Răspuns: Totul este stabilit în natură, toate stările noastre viitoare. Astfel, prin joc, noi le chemăm.

Întrebare: Cum știu oamenii care este starea lor viitoare? Ar trebui să își imagineze cum le-ar plăcea să o perceapă?

Răspuns: Nu contează cum se joacă; principalul lucru este să se joace. La fel cum se dezvoltă copiii când se joacă, la fel ne dezvoltăm și noi, dar nu realizăm asta. Întreaga viață este un joc.

De pe KabTV “Abilități de management” 7/9/20

Filed under: Economie si bani, Educatie, Educatie integrala, Egoism, Evolutie, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→

Baal HaSulam, „Națiunea”: Acesta este motivul pentru care am spus că trebuie să stabilim pentru noi înșine o educație specială printr-o difuzare pe scară largă, pentru a insufla fiecăruia dintre noi un sentiment de iubire națională, atât de la o persoană la alta, cât și de la indivizi la întreg, pentru a redescoperi iubirea națională care a fost insuflată în noi încă din vremea când eram pe pământul nostru ca națiune printre națiuni.

Această muncă precede pe toate celelalte pentru că, pe lângă faptul că este baza, oferă statură și succese tuturor celorlalte acțiuni pe care dorim să le întreprindem în acest domeniu.

Cel mai important este educarea și creșterea acelor oameni (fragmente ale sufletului spart) care vin în Israel, astfel încât să înțeleagă care este misiunea lor principală. Trăind în această țară, ei trebuie să-și dea seama că sarcina lor este să se unească în ciuda tuturor diferențelor, care sunt uriașe printre evrei, astfel încât, deasupra tuturor așa-numitelor fărădelegi, să se formeze iubirea.

Observație: În principiu, Baal HaSulam spune că mass-media trebuie să lucreze la unirea oamenilor și nu la separarea lor, așa cum se întâmplă astăzi.

Comentariul meu: Cel mai important nu este nici măcar unificarea, ci educația. Unificarea se va întâmpla atunci când oamenii vor înțelege cine sunt, care este natura lor și la ce stare ar trebui să ajungă.

Din „Analiza sistematică a dezvoltării poporului Israel” KabTV 25.11.19

Filed under: Diseminare, Diseminarea Cabalei, Economie si bani, Educatie, Educatie integrala, Egoism, Evolutie - Niciun comentariu→

Observație: Se spune că un lider este cineva care poate ridica un alt lider.

Răspuns: Nu. Nu sunt de acord cu acest lucru. Chiar și liderii biblici nu s-au angajat prea mult în acest sens și nu au fost foarte buni la asta.

Întrebare: Unui lider nu ar trebui să-i pese de cine va veni după el?

Răspuns: Un lider este o persoană care privește cu mult înainte. Încearcă să-și transmită ideile subordonaților săi, dar dacă este înțeles și dacă poate ridica succesori pentru sine, este o problemă. La urma urmei, totul este dat de sus și, prin urmare, puțin depinde de el.

Observație: Din punct de vedere al managementului, este foarte important ca fiecare manager de proiect sau organizație să poată instrui oameni care îl pot înlocui în orice moment.

Răspuns: Acest lucru nu se aplică unui lider. Așa cum el a fost numit de sus, la fel este și cel care îl va înlocui.

Din „ Management Skills” KabTV  11/6/20

Filed under: Diseminare, Economie si bani, Educatie, Educatie integrala, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→

Întrebare: De-a lungul vieții, omul întâlnește multe alte persoane. Se poate întâlni astăzi cu mai mulți oameni într-o săptămână decât ar fi făcut-o pe parcursul întregii sale vieți de acum 100 de ani. Pentru ce? Ce ne oferă aceste contacte?

Răspuns: Ideea este că nu știm cu ce avem de-a face. Ne întâlnim aparent întâmplător, în mod arbitrar. Dar nu este așa.

Trebuie să ne dăm seama că toate contactele dintre noi sunt evaluate în conformitate cu influența unei dorințe comune asupra noastră, care include nivelurile neînsuflețite, vegetative, animate și umane care s-au dezvoltat de-a lungul istoriei omului și societății. Nimic nu se întâmplă aleator.

Prin urmare, trebuie să ne realizăm contactele astfel încât să obținem în cele din urmă o conexiune absolută între toți purtătorii de dorințe fundamentale.

Din „Abilități de comunicare” KabTV, 30.07.2020

Filed under: Educatie, Educatie integrala, Egoism, Evolutie, Intrebare si Raspuns - Niciun comentariu→