Category Archives: Intrebare si Raspuns

Căștigă consimțământul celuilalt pentru a participa în uniune

Întrebare: Expresia din Tora: “Mergeți și câștigați unul de la celălalt”, ce înseamnă?

Răspuns: Asta înseamnă că prin a ne uni între noi în formatul corect noi ajungem la o asemenea stare unde în conexiunea alstruistică dintre noi, în proprietatea dăruirii și iubirii reciproce, noi începem să revelăm straturile superioare ale universului.

Eu câștig de la o altă persoană consimțământul ei de a participa alături de mine într-o asemenea uniune care ne va da simțul următorului nivel al naturii.

De pe KabTV “Era post-coronavirusului” 6/4/20

Bogați și săraci

Întrebare: După ce ți-am citit cărțile, am realizat faptul că nu ești socialist și nu vrei să-i deposedezi pe cei bogați de posesiunile lor. De ce ar dori cei bogați să plătească taxe de școlarizare pentru 80% din populația lumii?

Răspuns: Desigur că un asemenea gest nu poate fi făcut, la început, în mod voluntar de cei bogați. Dar, la fel ca într-o revoluție, aceste lucruri sunt impuse de necesitate. O persoană nu poate deține un milliard, în timp ce alta nu are suficienți bani pentru a-și acoperi necesarul de hrană al familiei. Este un dezechilibru clar. Prin urmare, va trebui să echilibrăm aceste relații.

La început este necesar să ne organizăm relațiile într-o structură complet diferită – ce înseamnă „bani – marfă – bani”?

Drept rezultat, trebuie să fie adoptată o lege conform căreia fiecare om va primi suma de bani necesară pentru a trăi decent. Acest lucru va fi însoțit de angajamentul de a munci pentru comunitate în concordanță cu capacitatea individului și, în același timp, de a primi educație în scopul de a deveni un părinte responsabil.

Din emisiunea KabTV “Era post-coronavirus” 6/4/20

 

Evreii din America, partea 2

Eșecul religiei de a uni evreii

Întrebare: La mijlocul secolului al XIX-lea, a început un mare val de emigrare a evreilor din Germania și Austria în America. Numărul lor în țară a crescut cu câteva zeci de mii. Au fost împărțiți aici în „aborigeni”, care erau sefarzii care trăiau în America de câteva sute de ani și „germani”, care tocmai sosiseră.

Comunitatea sefardică, bine stabilită, nu a acceptat imigranți germani (askenazi). Așa cum scria scriitorul american Stephen Birmingham: „Noii imigranți erau săraci, aveau nevoie de băi, lucrau ca ambulanți, vorbeau cu accente. Le lipsea statutul social pe care îl obținuseră primele familii evreiești, creșterea, educația, totuși se numeau frați… Au fost o jenă. La începutul anilor 1800, aceștia amenințau că vor distruge țesătura societății evreiești din America, amenințând sentimentul „tribal” care se află în centrul tuturor sentimentelor de evrei. ”

Cum s-a întâmplat ca o religie și tradiții comune să nu poată uni oamenii într-o singură familie?

Răspuns: Evreii nu se pot uni prin religie. Acest lucru nu s-a întâmplat niciodată în istorie. Dimpotrivă, religia lor uimitoare îi separă.

Și acest lucru este firesc, deoarece adevărata religie este știința Cabalei, care spune că trebuie să te ridici deasupra tuturor diferențelor, deasupra naturii egoiste. Doar în acest caz vei fi ceea ce se numește evreu, adică cineva care unește întreaga umanitate.

Și dacă acest început nu se află într-o persoană, dacă nu își înțelege adevărata funcție cosmică de a uni pe toți și totul, atunci este separat de restul. Prin urmare, există o imensă fragmentare și separare într-o singură familie, împotriva tuturor. Nu există o națiune mai dezunită intern decât evreii.

Din „Analiza sistematică a dezvoltării poporului Israel” KabTV, 18.11.19

Cine poate azi să devină conducător?

Întrebare: În trecut, un lider era ales în funcție de cât de veridice veneau promisiunile sale, de carisma sa, de curajul și determinarea în luarea deciziilor și numai după asta de modul în care va conduce afacerile de stat, cum se va ocupa de șomaj, de veniturile oamenilor curând.

Psihologii de afaceri au ridicat întrebarea: ce se va întâmpla în perioada post-coronavirus? Vederea noastră despre talentul de lider se va maturiza pentru a se baza pe preocuparea pentru bunăstarea oamenilor? Cum crezi că vor fi viitorii lideri?

Răspuns: Liderul viitorului va fi o persoană care înțelege cum să adune oamenii împreună. Asta e tot. Nimic altceva. Dar avem nevoie de o mică notă aici: nu este ca Mao, Lenin sau Troțki care s-ar ridica pe un camion blindat și ar inspira oamenii. Au existat atât de mari personalități inspiraționale.

Cert este că avem nevoie de o persoană care nu își propune să învingă pe cineva pe cheltuiala altuia, ci să unească absolut pe toată lumea. Aceasta este o problemă, deoarece întotdeauna concurăm împotriva cuiva.

Acest lucru nu se poate întâmpla aici. Suntem cu toții împreună împotriva felului nostru, a esenței noastre, a egoismului nostru iubit. Un lider trebuie să cunoască firea autentică a lumii și cum putem face față acestei firi. Sau, mai bine zis, cum să nu avem de-a face cu ea. În caz contrar, cum poate fi lider dacă nu înțelege cu ce are de-a face?

El trebuie să înțeleagă și să simtă pe deplin Natura, altruismul acesteia, natura finită auto-închisă și valoarea acesteia. El ar trebui să înțeleagă că omul trebuie să ajungă să obțină o asemănare completă cu Natura prin unitatea unul cu celălalt, ceea ce se numește aderență la Ea, cum să realizeze acest lucru, ce fel de forțe, legătura sa cu Natura ar trebui să-l ajute în acest sens.

Firea noastră este egoistă, dar mediul este altruist. Deci, trebuie să mă schimb de la egoist la altruist față de alți oameni. Deci, atunci când ne refacem cu toții în acest fel, vom deveni ca natura generală a lumii – altruistă. Aceasta este ceea ce trebuie să realizăm.

Acesta nu este un obstacol ridicat; aceasta este Natura care stabilește această barieră pentru noi. Cu siguranță se va întâmpla! Veți vedea în câteva luni cum va începe lumea să se îndrepte spre acest lucru.

Liderul va trebui să ofere lumii o metodă de unire a întregii umanități. El trebuie să se străduiască în acest sens. Nu poate exista altă cale.

Din KabTv „Știri cu Michael Laitman” 13/07/20

Ghid pentru mese rotunde, partea 9

Ridicați-vă deasupra opiniilor opuse

Observație: Atunci când discutam în cercuri, respingerea este foarte frecventă, mai ales dacă cineva spune lucruri care sunt contrare părerii mele.

Comentariul meu: Ar trebui să fiți fericiți să identificați opiniile opuse, deoarece ridicându-ne deasupra lor, putem ajunge la următorul nivel de rezolvare a problemelor.

Oricât de mult as crede că problema este de nerezolvat, oricat de mult as simti că nu suntem capabili să ne ridicăm deasupra ei din cauza unor contradicții uriașe, ar trebui să înțelegem că această problemă are o misiune specială, o valoare specială.

Dacă nu putem ajunge la un acord comun, trebuie să continuăm să lucrăm asupra ei cu respect pentru această problemă, deoarece în cele din urmă ne poate duce la următorul nivel de soluții complet diferite, la stari diferite.

Din emisiunea de pe KabTV „Abilități de management”din 09.07.2020

Unde să căutăm soluția potrivită?

Întrebare: Toată viața noastră constă în luarea de decizii despre noi înșine, familie, muncă și unele sarcini globale.

Mulți oameni celebri și-au exprimat gândurile cu privire la această chestiune. De exemplu, scriitorul roman Publilius Syrus (în jurul anului 100 î.Hr.) a scris: „Trebuie să dăm o deliberare îndelungată la ceea ce trebuie decis o dată pentru totdeauna”, care a fost popularizat pentru „ Discutați des, decideți o dată”.

Mihail Saltykov-Șchedrin a scris: „Cu o discuție deschisă, nu numai greșelile, ci chiar absurditățile sunt ușor eliminate”.

Iar lui Albert Einstein i se atribuie faptul că a spus: „Nu ne putem rezolva problemele cu același nivel de gândire care le-a creat”.

Ce înseamnă să iei o decizie? Ce fel de proces este din punctul tău de vedere?

Răspuns: Una este dacă există o soluție sau chiar mai multe și trebuie să accept una dintre ele. Iar dacă nu există nici o soluție, atunci apare o problemă. Trebuie să o găsesc. Să presupunem că am mai multe opțiuni personale și o caut pe cea mai corectă, mai rentabilă, etc. Acest lucru ridică multe semne de întrebare. Trebuie să investighez după ce parametri este mai bine să aleg: rentabilitate, viteză de execuție, fiabilitate și așa mai departe.

Întrebare: Soluția corectă este întotdeauna evidentă sau ar trebui ascunsă?

Răspuns: Soluția corectă se află întotdeauna la gradul următor. O persoană trebuie să se ridice mai presus de sine până la gradul următor pentru a găsi soluția corectă.

Din „ Management Skills” de la KabTV 11.06.2020

Iubirea de sine

Întrebare: Un citat atribuit lui Buddha, „Dacă te iubești cu adevărat, nu-i vei face rău altuia, în veci,” pare a fi o simplă înțelepciune. Ce poți spune despre acest lucru?

Răspuns: Dacă într-adevăr te iubești și înțelegi în ce fel de lume trăiești, o lume integrală, în care totul este interconectat, atunci nu le vei face rău altora pentru că în acest fel ți-ai face indirect, rău ție.

Întrebare: De ce ai alăturat aceste două concepte, „te iubești” și „lume integrală”? În fond, a te iubi pe tine este o dorință egoistă.

Răspuns: Dar dacă lumea este integrală și tu o influențezi în mod negativ, totul se va întoarce asupra ta.

Întrebare: Adică simt că se întoarce la mine? Dacă mă iubesc, nu-i voi face rău altuia pentru că răul se va întoarce la mine?

Răspuns: Da. Dacă lumea este integrală, atunci a-ți face rău este același lucru cu a le face rău altora.

Întrebare: Atunci când mă iubesc, pot totuși face rău altuia?

Răspuns: În acest fel îmi fac rău și mie.

Întrebare: Adică totul se întoarce? Există oare efectul bumerang?

Răspuns: Pentru că lumea este închisă. Este rotundă.

Întrebare:  Ce ai de spus despre un alt citat atribuit tot lui Buddha: „Fericirea nu va veni niciodată la aceia care nu apreciază ce au deja”?

Răspuns: În principiu, și acest lucru este adevărat.

Întrebare: Cu alte cuvinte, ar trebui să fiu recunoscător pentru orice am. Chiar dacă sunt în starea cea mai rea, ar trebui totuși să fiu recunoscător pentru ea?

Răspuns: Gratitudinea este o condiție necesară a primirii fericirii, a senzației luminii.

Întrebare: Cum pot fi recunoscător, dacă mă simt atât de rău? Este pur și simplu imposibil!

Răspuns: Totul depinde de cum percepem lumea. De ce-ar fi ea atât de rea? Încearcă să te ridici cât de cât.

Întrebare: Chiar și în această stare, ar trebui să ajung la gratitudine?

Răspuns: Gratitudinea trebuie să fie prezentă în orice stare. Chiar și în secunda dinaintea morții.

întrebare: Toate rugăciunile noastre încep cu gratitudine?

Răspuns: Desigur. Și dacă nu avem o astfel de atitudine, atunci la cine ne rugăm?

Întrebare: Starea este desigur, una sublimă! Deci, indiferent de condiția mea, ar trebui ca mai întâi să mulțumesc?

Răspuns: Da. Dar faci acest lucru pentru că vrei să te împarți în două: întuneric și lumină, suferință și mulțumire.

Din emisiunea TV “Știrile cu Dr. Michael Laitman” 6/15/20

De ce facem o muncă pe care o urăm?

Întrebare: În societatea noastră modernă, munca are un loc central. Este interesant că la 80% din oameni nu le place slujba lor. Noi petrecem foarte mult timp la munca ce nu ne place pentru a câștiga bani, pentru a cumpăra lucrurile de care nu avem nevoie și pentru a ne da mari față de oamenii care nu sunt importanți pentru noi. De ce facem asta? Ce ne conduce?

Răspuns: Egoismul. Însă în fiecare caz specific noi trebuie să discernem ce aspect al egoismului conduce o persoană și spre ce vrea să îl sau să o împingă. Noi vorbim despre modul în care ne direcționează natura.

Cu toate acestea, atunci când începem să lucrăm asupra noastră noi ne direcționăm pe noi înșine spre o conexiune artificială dintre noi pentru a crea din noi înșine un sistem integral, absolut complet.

De pe KabTV “Era post-coronavirusului” 6/4/20

Abilitatea de a gestiona binele și răul

Întrebare: Pot gestiona binele și răul dacă lucrez în grup?

Răspuns: Da, și asta pentru că te afli într-un grup. Poate fi un grup virtual și nu neapărat unul fizic, dar trebuie să fii conectat cu ceilalți. Stabilind legătura corectă între voi, puteți opera în reciprocitate cu Creatorul. Creatorul este forța superioară care ne afectează în mod regulat, în timp ce grupul este sistemul minim care poate percepe corect impactul Său.

Dacă există dezechilibre în relațiile dintre prietenii din grup, veți simți impactul Creatorului ca fiind negativ. Dacă nu stabiliți conexiunea corectă între voi, veți avea întotdeauna un astfel de impact. Dar dacă conexiunea din grup este corectă, veți simți impactul Creatorului ca fiind bun, ca fiind un impact care vă conduce spre scop.

Vei ajunge la o stare în care tu, grupul și Creatorul sunteți în contact continuu, în conexiune reciprocă, în mișcare spre scop. Aceasta este lucrarea voastră spirituală comună.

Grupul se schimbă tot timpul ca urmare a tuturor impresiilor prietenilor din grup, care provin întotdeauna din conducerea Creatorului, deoarece „nu există altcineva în afară de El”. Acesta este modul în care vă apropiați constant de El, încercând să vă conectați cât de mult puteți în fiecare moment pentru a justifica impactul Creatorului asupra voastră.

Din emisiunea KabTV „Fundamentele Cabalei”, 14/10/18

Ghid pentru mese rotunde, partea 8

Întrebare: Atunci când se țin mese rotunde, nu trebuie să existe dispute sau critici. Puteți critica ideea în sine, dar nu unul pe celălalt. Ar trebui criticile să fie constructive?

Răspuns: Cearta și critica nu sunt permise, doar clarificarea punctului de vedere al oponenților, lămurind minuțios de ce gândește așa și nu altfel.

Întrebare: Ce ar trebui să facem dacă după clarificări se formează două sau trei opinii?

Răspuns: Continuați să analizați amănunțit până găsiți ceva în comun. Sau puteți ajunge la mai multe concluzii, dar acestea ar trebui să exprime opinia generală a tuturor, care a condus la două sau trei decizii. Într-un caz, așa, cu altul, așa și cu al treilea, așa.

Întrebare: Dacă ne hotărâm la o masă rotundă unde să organizăm un eveniment, cum ar fi un picnic, atunci a ajunge la două sau trei opinii nu contează prea mult. Și dacă rezolvăm probleme la nivel național, trebuie să ajungem la o singură opinie, la o singură decizie?

Răspuns: Masa rotundă trebuie să se încheie cu o rezoluție clară.

Întrebare: Cine spune ultimul cuvânt: Șeful, președintele, moderatorul cercului?

Răspuns: Nimeni. O masă rotundă nu se poate termina cu opinia individuală a cuiva, altfel nu este un cerc!

Întrebare: Să spunem că decidem dacă să introducem sau nu o carantină în țară și ajungem la două opinii. Ce urmează?

Răspuns: Acesta este sfârșitul mesei rotunde și decizia se va lua în afara mesei rotunde. Cum altfel ar putea fi? Este imposibil să îndoiți o masă rotundă sub un fel de linie dreaptă!

Întrebare: Deci, dacă sunteți, să zicem, ministrul sănătății, iar eu sunt ministrul economiei și nu am ajuns la o singură decizie, atunci mergem la președinte, iar decizia finală depinde de el?

Răspuns: Da. Acesta a fost sfârșitul democrației. Președintele decide deja exact ce să facă.

Din „ Management Skills” KabTV 09.07.2020